| El negocio de la Reforma Previsional |
| Escrito por DELPHINE MICHEL | |||
| Jueves 23 de Marzo de 2006 00:00 | |||
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Es cierto que, hoy en día (en realidad desde hace ya bastante tiempo) todo es negocio, lo cual significa que hasta para morirse hay que tener plata. La verdad es que ya Marx dejaba entrever estas cosas: "Dondequiera que ha conquistado el poder, la burguesía ha destruido las relaciones feudales, patriarcales, idílicas. Las abigarradas ligaduras feudales que ataban al hombre a sus "superiores naturales" las ha desgarrado sin piedad para no dejar subsistir otro vínculo entre los hombres que el frío interés, el cruel "pago al contado". Ha ahogado el sagrado éxtasis del fervor religioso, el entusiasmo caballeresco y el sentimentalismo del pequeño burgués en las heladas aguas del cálculo egoísta. Ha hecho de la dignidad personal un simple valor de cambio. Ha sustituido las numerosas libertades escrituradas y adquiridas por la única y desalmada libertad de comercio. En una palabra, en lugar de la explotación velada por las ilusiones religiosas y políticas, ha establecido una explotación abierta, descarada, directa y brutal" ("Manifiesto Comunista", C. Marx y F. Engels, pág. 113), etc. Claramente, esto también lo podemos apreciar en el tema de la previsión, un negocio donde hay que pagar una especie de "coima" de más del 13 % del sueldo a los empresarios por trabajar y para que las "trabajen" ellos mismos por nosotros. El mercado de las AFPs Han aparecido interesantes estudios sobre lo que ocurre en este sector industrial. Así, a diferencia de los apologistas del capitalismo (y también de las AFPs), se está diciendo que es un mercado de tipo oligopólico (pocos oferentes o productores y muchos consumidores o demandantes), de tal manera que es posible obtener en este mercado rentabilidades mayores a las de otros mercados con mayor "competencia". En este marco, una investigación de Germán Riesco, economista del PC, se afirma que "las Administradoras de Fondos de Pensiones se han convertido en uno de los sectores económicos más dinámicos con una rentabilidad del 25% anual. Y se afirma también que "Esas enormes ganancias se explican por los elevados cobros de administración pagados por los cotizantes, que superan el 13%, y por la escasa competencia que existe en este sistema." De igual modo, "Las AFPs administran fondos por sobre los 40 mil millones de pesos, que en el 2004 llegaron al 64% del Producto Interno Bruto de Chile, es decir, de cada 100 pesos que se generaron ese año en el país, un equivalente a 64 fueron manejados por las AFPs." Además, descuentan "el 10% de los salarios de todos los trabajadores (300 millones de dólares al mes) para luego prestárselos a los empresarios, de los cuales la mayoría son extranjeros. Por este servicio cobran 335 mil millones de pesos al año en comisiones, de los cuales mil millones se gastan en dietas de los directores". ¡Viva la democracia!, gritan felices estos señores. Reforma Previsional Es un tema que fue (y es todavía) recurrente en las pasadas elecciones y todos los candidatos hablaban del tema (también hablaban de la desigualdad, recién "descubierta" por los señores candidatos). Continuemos con la realidad del sector y de los trabajadores: "Como se sabe, en el estado actual de las cosas, el 50% de los afiliados a las AFPs recibirían una jubilación menor a la asistencial, que bordea los 40 mil pesos mensuales. Por lo tanto, el Estado se verá en la obligación de surtir de subsidios a los millones de chilenos que han entregado parte de sus sueldos a un sistema de administración que ha lucrado sin parar desde 1981. Si sólo un 30% de los puestos de trabajo en Chile son catalogados como "decentes", si el 80% de los chilenos obtiene mensualmente menos de 300 mil pesos y si los empleadores no pagan las cotizaciones de sus trabajadores, porque la Inspección del Trabajo no puede fiscalizar, cualquier modificación al sistema de las AFPs no tendrá éxito.", es lo que se comenta. Prosigamos: "la realidad del mercado laboral chileno -donde más de la mitad de los trabajadores tiene una baja densidad de cotizaciones- demuestra que los ahorros individuales no son suficientes para financiar las pensiones de la mayoría Según una investigación realizada por Riesco y publicada por el centro de pensamiento Expansiva, actualmente un millón 178 mil 185 personas reciben pensiones públicas, las que cubren a un 73,9% del total de adultos mayores. En tanto, si se consideran los mayores de 70 años, más del 90% de ellos percibe una pensión estatal de algún tipo." . Agrega que este no es un problema del futuro, sino que afecta a la mitad de las más de 100 mil personas que cada año alcanzan la edad de jubilar. "Hay que atender el drama de los afiliados a AFP que alcanzan la jubilación. La mayoría de ellos no tiene en su cuenta previsional los casi 14 millones que se requieren para que puedan obtener una pensión mínima, situación que se agrava en el caso de las mujeres. Tampoco poseen las 240 cotizaciones exigidas para optar a la garantía estatal de pensión mínima y la mayoría de ellos no son indigentes, razón por la cual quedan excluidos de la pensión asistencial". Otra situación que puede ser lamentable para quienes cotizan en el sistema privado son los montos de la pensión. "Un 14% de las pensiones públicas son asistenciales, por un monto promedio de 41 mil pesos. Como muchos afiliados no cumplen con las condiciones para acceder a la pensión asistencial, eso significa que sólo recibirán el monto ahorrado en su cuenta individual. Esto es un drama, porque muchas personas ya reciben menos de 10 mil pesos de jubilación", aseveró Riesco, con mucha y justa razón, decimos nosotros, aunque ya haremos algunas precisiones con respecto a sus planteamientos. La Concertación Hay quienes comentan, Marcel Claude, entre ellos, que "La Concertación nuevamente hecha por la borda la posibilidad de una modificación sustancial al actual sistema previsional cuando la presidenta Bachelet incorpora en la comisión a cargo de esta reforma a importantes figuras del pensamiento neoliberal ortodoxo "criollo". La gran mayoría de estos asesores provienen de centros de estudios íntimamente ligados al gran empresariado." La verdad es que esto desde hace rato que se ha venido haciendo (por ejemplo economista provenientes de universidades yanquis y neoliberales casi ortodoxos, como el mismo Andrés Velasco, en hacienda, lo cual "da garantía de ponderación", como dicen contentos los empresarios con su denominación), de manera que ya no es ninguna novedad, como da la impresión que le parece al autor citado, a no ser que siga creyendo que la Concertación es de "centroizquierda" o que en ella hubiera "sectores marxistas", como falsamente a veces se nos hace creer, tratando de hacernos pasar "ruedas de carretas por aspirinas", como decía un viejo dirigente obrero. Lo concreto y lo cierto que desde estas páginas hace rato que venimos denunciando el carácter burgués y proimperialista del gobierno, razón por la cual llamamos a no tener ni la más mínima confianza en el gobierno de la Bachelet. En Latinoamérica La mayoría de la población carece de seguro social, según CEPAL El 60% de los latinoamericanos carece de un plan de protección social, por lo que los países de la región deben implementar reformas a sus sistemas previsionales para ampliar la cobertura, aseguró la CEPAL. "cuatro de cada 10 latinoamericanos y caribeños tiene un sistema de protección social en la región, con una heterogeneidad muy grande y con Uruguay como uno de los sistemas de protección más adelantados de la región". Al realizar un análisis de la región, Machinea mencionó que el 93% de los uruguayos mayores de 70 años tiene una pensión o jubilación, seguido de los brasileños (91%), chilenos (83%), bolivianos (81%), argentinos (76%) y panameños (43%) . Asimismo, precisó que un 8% de la población de la región es mayor de 65 años, tasa que en 2025 subirá a 15%, "lo cual se vincula con una baja en las tasas de natalidad" que cambiará la realidad de Latinoamérica. Machinea acotó que la estrategia de acceder a la protección social mediante un trabajo "fracasó", debido a los altos niveles de desempleo (10% en la región) y la informalidad (50% de los trabajos). "El trabajo no puede ser el único acceso a la protección social, debemos integrar los sistemas contributivos y no contributivos, lo que impone un desafío fiscal y del diseño y calidad de los sistemas", acotó. Lo cierto es que todos buscan salidas (no esperamos otra cosa de ellos) dentro del sistema, tal como lo plantea el mismo Riesco, por ejemplo: Para el miembro del Cenda, el Estado está en condiciones de entregar una pensión básica sin presionar el presupuesto fiscal. En este sentido, dijo que se debe despejar uno de los mitos demográficos que se utilizan comúnmente. "Los adultos mayores van a crecer hasta mediados de este siglo a una tasa de 2,6% anual promedio. Esta cifra es superior al incremento de la población total, de 0,5% anual. Sin embargo, el producto interno bruto crecerá más rápido que los adultos mayores, por lo cual cada año el país cuenta con más recursos para atenderlos". Explicó que si se mantiene el gasto público en pensiones, equivalente a cerca del 6% del PIB -un tercio del presupuesto público total-, sería posible al 2010 entregar pensiones públicas a un 85% de los adultos mayores, por un monto mínimo de 100 mil pesos al mes. En tanto, al 2045 se podría aumentar el monto de la pensión básica a más de 250 mil mensuales, con la misma cobertura del 85%, debido a que ya no existirá buena parte de los compromisos previsionales del sistema antiguo." Según Riesco, entonces, los trabajadores tendrían que esperar tranquilamente hasta el año 2045, o sea 40 años más para, si es que no hay inflación, poder aspirar a obtener una pensión de ese monto y si es que sigue gobernando la Concertación y quizás cuántos si es que o supuesto más. De nuevo aquí la CUT tendría mucho que decir, o ya tendría que haberlo dicho hace rato, y no sólo con palabras pero, ya sabemos que es una organización con dirigentes que "no les da el ancho", menos aún cuando el principal dirigente es de la Concertación, Arturo Martínez, razón por la cual se explica que la CUT, hace rato que sus dirigentes han convertido esta organización en organismo del gobierno y se la han jugado por transformarla cada vez más en una especie de institución del gobierno, encargada de encuadrar a los trabajadores tras las políticas del gobierno concertacionista de turno, como en forma similar lo hacían las burocracias sindicales en los países del este. Mal que mal, ellos también son burócratas, doble tragedia para la clase obrera, lo cual reafirma la necesidad urgente de cambiarlos ahora mismo, ya. ¡NINGUNA CONFIANZA EN EL NUEVO GOBIERNO DE LA CONCERTACIÓN! PARTIDO REVOLUCIONARIO DE LOS TRABAJADORES
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